为了增强员工对企业发展的信心，营造j9九游会网址的文化良好氛围，加强人文关怀建设，人力资源部特设计了“感恩十年---总裁面对面”座谈活动，构建员工与公司管理层有效的沟通渠道，及时发现并帮助员工解决工作和生活中的实际问题，同时使员工为企业经营和管理献计献策，并起到老员工的标杆作用，增强企业凝聚力和员工的归属感。
2008年校招和社招入职的中电四员工分别于2018年8月31日和9月7日齐聚北京参加中电四公司“感恩十年---总裁面对面”座谈会，大家一起回忆着与中电四往昔的点点滴滴，畅想着未来的路如何继续携手奋斗。
会议现场，公司董事长陈士刚、总裁万铜良、高级副总裁刘谦辉、党委副书记赵梦磊、总裁助理樊小林首先听取了大家的自我介绍、和大家回忆了这十年中难忘的事情，并和大家交流了对于未来的发展目标，大家共同积极建言献策，现场气氛轻松愉快。会谈中，万总和大家诉说了会谈的初衷，鼓励大家在成长的同时，要更大胆的畅想未来的发展。万总提出，大家对于未来职业发展要有更加深入的思考：一是思考如何提升自己对客户的价值，二是要多加关注下属员工的成长。陈董事长和万总感谢大家这10年为中电四公司所做出的贡献，并一同畅想未来的宏图，希望大家能够继续并肩作战，并祝愿大家未来十年取得更大的进步。陈董事长希望大家在万总的带领下，能够有更快的成长，做更大的事。至此，“感恩10年---总裁面对面”座谈会圆满结束!
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