10月28日-29日，我司在石家庄举行了第三期核心管理团队“涅槃重生计划”培训。本培训旨在帮助公司核心管理团队在“经营模式和组织结构发生重大调整”的背景下顺利度过变革期，使公司战略能够落地执行，进而提高组织内部协同作战能力，提升领导水平和管理技能。
公司董事长陈士刚、总裁万铜良、高级副总裁刘谦辉、副总裁兼西南营销中心总经理陈静岗、副总裁兼总承包事业部总经理周翃、总会计师韩江保、副总裁兼华东营销中心总经理卢宝国、总裁助理兼北方营销中心总经理范双怀、副总裁兼化工工程事业部总经理谭松林、党委副书记兼人力资源总监赵梦磊等公司核心管理者，共计38人参加了本期培训。
本期培训以“管理自我”为主题，分为角色认知、发展自我与他人、领导者情商与沟通三大板块。首先，公司党委副书记兼人力资源总监赵梦磊总结上期学习情况，并介绍本期培训课程目的与安排。随即，课程正式开启，学员们分为六组，在ddi国际领导力发展资深专家高宏亮和胡彬老师的指导下，反思作为管理者的不足，学习领导者要务及领导者行为，并通过深入学习情商原理及互动技巧，提升沟通效率。
此外，培训期间还开展了迷你马拉松十公里赛，活动旨在挑战自我、强身健体，学员们积极参与，万总对排名前15的学员进行了颁奖。
公司董事长陈士刚在培训期间莅临现场，分析公司当前面临的行业发展趋势，并对学员们提出新的要求，为大家接下来的工作发展指明了方向。
纵使时光无限美，奈何岁月不经留，为期两天的学习时光以万总讲话作结。万总对本期培训学员的学习情况进行总结，并对大家提出期望，勉励大家不断进取。
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